SEGUIN confirme la constance et la solidité de sa démarche de responsabilité sociétale en obtenant, pour la troisième année consécutive, la médaille de bronze EcoVadis, l’une des évaluations RSE les plus reconnues au niveau international.
Cette distinction vient saluer la progression continue du Groupe en matière de responsabilité sociétale, tout en mettant en lumière les axes d’amélioration à poursuivre dans une logique de progrès continu et structuré.
Une évaluation indépendante et exigeante
EcoVadis évalue chaque année plus de 100 000 entreprises dans le monde selon une méthodologie rigoureuse, fondée sur des preuves documentées, des indicateurs mesurables et une veille indépendante.
En 2025, SEGUIN obtient un score global de 67/100, en amélioration par rapport à l’évaluation précédente, et se positionne dans le top 35 % des entreprises évaluées.
Au-delà de l’attribution de la médaille, cette évaluation constitue avant tout un outil de pilotage, permettant d’objectiver les pratiques existantes et de structurer les démarches RSE dans la durée.
Des progrès identifiés sur plusieurs thèmes d’évaluation
L’analyse comparative des évaluations 2024 et 2025 met en évidence des améliorations concrètes, notamment sur les thèmes suivants :
Social & droits humains
Le renforcement des actions en faveur de la santé et de la sécurité au travail, du développement des compétences et du dialogue avec les collaborateurs témoigne d’une meilleure structuration des pratiques sociales.
Achats responsables
Une progression est observée dans l’intégration des enjeux environnementaux et sociaux au sein de la relation fournisseurs.
Ces évolutions traduisent la volonté de SEGUIN d’inscrire sa responsabilité sociétale dans des pratiques opérationnelles, mesurables et évolutives.
Une évaluation EcoVadis fondée sur quatre grands thèmes
Environnement
Maîtrise des consommations énergétiques, gestion et valorisation des déchets, recours aux énergies renouvelables et actions visant à limiter les impacts environnementaux des activités industrielles.
Social & droits humains
Santé, sécurité, conditions de travail, égalité professionnelle et développement des compétences, dans le respect des droits fondamentaux.
Éthique
Principes en matière de lutte contre la corruption, de protection des données et de prévention des conflits d’intérêts, contribuant à une gouvernance responsable.
Achats responsables
Intégration progressive de critères environnementaux, sociaux et éthiques dans la chaîne d’approvisionnement et les relations avec les partenaires et fournisseurs.
Des axes de progrès clairement identifiés
La médaille de bronze EcoVadis constitue une reconnaissance, mais ne marque pas un aboutissement. L’évaluation met en évidence plusieurs chantiers de progrès, parmi lesquels :
- Le renforcement du reporting RSE, afin de mieux documenter et formaliser nos indicateurs RSE.
- La consolidation et la formalisation de certaines démarches existantes, afin de renforcer la lisibilité, la traçabilité et l’avancement des actions.
Ces axes s’inscrivent dans une démarche d’amélioration continue, en cohérence avec les exigences croissantes en matière detransparence et de responsabilité.
Une vision RSE inscrite dans la durée :
Pour SEGUIN, la responsabilité sociétale s’inscrit dans une vision
industrielle de long terme, fondée sur la qualité, l’engagement humain et
l’ancrage territorial.
Cette troisième médaille de bronze EcoVadis consécutive
vient confirmer une trajectoire engagée, réaliste et progressive, au service
d’un développement durable et responsable du Groupe.
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